推行公务员平时考核 全省推进会在我市召开

     为进一步加强公务员队伍日常管理，充分发挥考核工作的激励、导向和监督作用，昨日上午，全省全面推进公务员平时考核工作座谈会在我市召开。

     公务员平时考核是落实从严管理和改进作风要求，推动公务员队伍忠诚干净担当的制度性安排。

     推行公务员平时考核，就是把考核融入日常，体现在平时的要求；突出业绩评价，推动形成正确的导向；注重日常考核在考察识别干部中的作用，加大日常了解干部力度。会议要求，各级党委组织部门、人力社保部门要探索建立符合不同系统特点的公务员平时考核机制，提高考核工作的针对性、实效性，全面考核德、能、勤、绩、谦等方面的日常表现。

     会上，参会的11个市代表还总结交流了公务员平时考核工作的推进情况。