歌山建设集团顺利通过2017年度管理体系外部监督审核

来源:发表时间:2017-07-26阅读次数:1435

71518日,第三方认证机构浙江公信认证有限公司审核组对集团公司质量、环境、职业健康安全三大管理体系进行了为期四天的外部监督审核。审核结论认为集团公司“管理体系运行得到有效保持,管理目标得到圆满实现,持续改进机制得到有效作用,符合GB/T19001-2008GB/T24001-2004GB/T28001-2001GB/T50430-2007的标准及相关法律法规的要求”,监督审核结果为合格。

本次第三方审核组由高级审核员张乔嘉、审核员张平、孙园、张爱萍组成。审核组依据审核计划对“集团公司三大管理体系在集团、区域、项目三个层面的方针实现、目标有效性,管理评审、内部审核、纠正和预防措施的实施状况,各岗位的操作流程、顾客意见反馈的处理情况,以及在内审过程中发现的不符合项的整改情况”等内容进行了重点审查。在肯定集团公司三大管理体系的运行符合性、充分性、适宜性、有效性的同时,也指出了局部性改进意见,并就集团公司下一步管理体系的转版升级以及全面提升管理体系的有效性提出了宝贵建议。

董事长兼总裁何向全代表集团公司对审核组的辛勤工作和提出的宝贵意见表示由衷的感谢。并对集团公司下一步的管理体系持续改进提升提出了具体要求,董事长指出:一是全体歌山员工要提高思想认识,进一步加强质量、环境、职业健康安全三大管理体系的学习,严格执行管理体系文件,加大执行力度;二是各责任部门、责任单位要针对本次不符合项,认真分析原因,采取切实可行的纠正措施,按规定时间、规定要求,整改到位,及时反馈;三是各相关部门、相关单位要举一反三,站在科学管理的角度、卓越管理者的角度,加强薄弱环节的整治,避免重复性问题的发生,杜绝低级错误;四是各级领导干部、全员员工要进一步梳理对照实际工作与体系要求的差距,要按企业转型发展的步调,下苦功、下真功夫,系统提升各项管理工作;五是要以本次体系外审为契机,进一步做好体系的转版升级工作,全体员工要扎实工作,拿出本色、拿出主动,拿出成效,特别是领导干部要以身作则、以身示范,强化责任担当,充分发挥主观能动性,共同为企业的持续健康发展做出努力。

据悉,集团公司每年内、外审这一常态化工作的持续、务实、有效开展,建立第三方机构的外部评审机制,有助于进一步增强了集团公司体系化的运营能力,塑造良好的歌山内外部工作环境,为歌山集团在行业保持竞争优势,为集团的可持续发展奠定坚实基础。(企业管理信息部徐侃)

 

总部机关首次会议现场

歌山一建审核现场

歌山三建审核现场

歌山六建审核现场